劳务派遣经营和人力资源服务许可四川成都市审批政策

劳务派遣经营和人力资源服务许可四川成都市审批政策；

劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证四川成都市；

申请经营劳务派遣业务应当具备哪些条件？

申请经营劳务派遣业务，须具备以下条件：

（一）注册资本不得少于200万元人民币。

（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；

（三）有符合法律，行政法规规定的劳务派遣管理制度；

（四）法律，行政法规规定的其他条件。

申请从事经营劳务派遣业务，应该怎么提报申请：

可登录“四川政务服务网”，将站点切换至“成都市”按照点击“人力资源服务经营单位设立审批”和“劳务派遣经营设立许可”的方式在线提报。

劳务派遣经营许可证逾期后，还能不能直接延续：

《劳务派遣经营许可实施办法》规定：“劳务派遣单位需要延续行政许可有效期的”，应当在有效期届满60日前向许可机关提出延续行政许可的书面申请，并提交三年以来基本经营情况，劳务派遣单位逾期提出延续行政许可的书面申请的，按照新申请经营劳务派遣行政许可办理。

申请从事职业中介活动，应当具备哪些条件？

申请从事职业中介活动的，应当具备下列条件：

（一）有明确的章程和管理制度；

（二）有开展业务必备的固定场所，办公设施和一定数额的开办资金。

（三）有3名以上专职工作人员；

（四）法律法规规定的其他条件。

成都市劳务派遣许可证，人力资源服务许可证审批范围：锦江区，青羊区，金牛区，高新区，高新西区，高新南区，武侯区，成华区，龙泉驿区，青白江区，新都区，温江区，双流区，郫都区，新津区，都江堰市，彭州市，邛崃市，简阳市，金堂县，大邑县，蒲江县，东部新区，天府新区。